سياسة الحضور والغياب

أولاً: السياسة العامة للحضور والغياب

يلتزم المتدرب بحضور جميع الساعات التدريبية.
تنطبق هذه السياسة على جميع البرامج التدريبية أياً كان نمط التطبيق لها (عن بعد – حضوري – مدمج).
يتحمل المتدرب مسؤولية صحة الوثائق المرفقة في طلبات تقديم الأعذار عن الغياب.
تقدم الأعذار عن الغياب وفق السياسة المعتمدة للمركز.
تسري هذه السياسة اعتباراً من تاريخ نشرها، ويحق للمركز تعديلها في أي وقت دون إشعار مسبق.

التأخر عن حضور الجلسة التدريبية لمدة تزيد عن 30 دقيقة يحتسب على المتدرب غياب عن الجلسة التدريبية.
الخروج قبل نهاية الجلسة التدريبية وعدم الرجوع لها يحتسب على المتدرب غياب عن الجلسة التدريبية.
لا يمنح المتدرب شهادة اجتياز للدورة التدريبية الواحدة في أي من الحالات الآتية:
عدم استيفاء نسبة الحضور المطلوبة والتي تمثل نسبة لا تقل عن 80 % من إجمالي ساعات الدورة التدريبية الواحدة وفق ما تشير إليه السجلات الإلكترونية لاحتساب الحضور.
بتغيب المتدرب عن حضور الدورة التدريبية بدون عذر رسمي وفق سياسة تقديم الأعذار عن غياب الجلسات التدريبية

يجب تقديم الأعذار عن غياب الجلسة التدريبية في نفس يوم الدورة.
بيقوم المركز بتقييم الوثائق المرفقة واحتساب الأيام التي تتناسب مع العذر المقدّم.
يشترط أن يكون العذر المقدّم من المتدرب ضمن القائمة أدناه:

وفاة قريب من الدرجة الأولى، بحد أقصى ثلاثة أيام.
مرافقة (الأب، الأم، الزوج/ـة، الابن/ـة) المنوم في المستشفى، بحد أقصى يومين.
موعد علاج كيماوي أو موعد غسيل كلى.
الأمراض النفسية الموثقة بتقرير طبي، شريطة أن يمنعه المرض عن الحضور، بحد أقصى خمسة أيام.
الحوادث المرورية الجسيمة.
الأعذار القاهرة الطارئة.
الأعذار الطبية والإجازات المرضية المصدقة من الجهات المختصة.